一大早，聂鑫就去到云捷指挥中心的宿舍整理床铺和衣物，然后跟五分队的兄弟们短暂告了个别，背上行囊准备出发。

随身的行李，除了带些被褥和常用的衣服裤子，还有几双鞋。

夏宏在楼下拍着他的肩膀，半开玩笑地说：“小聂，去那里混好了，记得别忘了娘家。”

“我是借调，又不是不回来了，合同还在这呢，能跑的掉吗？”

“那可不一定，乐不思蜀也有可能。”管阳站在一旁也打趣道。

聂鑫知道，巡控中队里都是些汉子，重感情。

平时一起在训练中摸爬滚打，一起在出勤中风里来雨里去，不是一般交情可比的。

他怀着不舍的心情，回头看了几眼，挥了挥手。

等大家都散去了，才把行李拎上后备箱，插上钥匙发动车子，往新单位方向驶去。

监拘中心位于白龙山和青石岭之间，高墙周围是个大的人工池塘，主要是养殖淡水虾。

山上是附近的农民种的庄稼，渔稻混育的生态，讲究的就是个和谐共生。

到了高墙跟前，一股无形的压迫便扑面而来，连空气中都是森严肃静之感。

八米高的大铁门，沉重厚实，门后的院子寂静空旷，外墙的栅栏和铁丝网，也都是通了电的。

“我们这里招的合同工，工资低，地方偏，又没编制，留不住人。前面一波波的，招了十几个，坚持不到一个月，三三两两都离职了。”

门口传达室的警卫，显然在这里干了有些年头，他见小聂是要来入职，便唠了起来。

“没事儿没事儿，去哪儿不都是个临时工嘛，只要工作不受气，工资到手不拖欠，吃饭睡觉都免费，在哪个手下干活，不都一个尿性。”

“老弟，你这活的够明白，咱们跟那些带编制的，是没法比，不过自娱自乐养家糊口混个饭吃，还是可以的。”

“我是原来在云捷指挥中心，下属巡控中队的队员，说是让我借调过来半年，以后多多指教，行个方便。”

“好说好说，我跟老曹两个，家就住在附近，在这个单位也有几十年了，既然是兄弟单位派过来的，自然是要照顾的。”

门卫老闫知道聂鑫的情况后，便放行了，告诉他进了大院不要乱闯瞎逛。

办公楼的二层有好几个办公室，可以先去那里等着，其他地方先不要去最好。

大院里的办公楼不大，就三层，主要是办公室、休息室和监控室。

监区在另一边，有专门的警卫力量驻守在那里，分为活动区、会见区、宿舍区、讯问区等等。

“情况你都了解吧，不改变人事关系，我们这里缺人手，最近收监压力大，所以临时借用半年。”

说话的是监拘中心的陆主任，陆湛。

“老单位那边跟我说了，工资待遇照常，另外每月补助五百，工作时间按这边做一休一轮班制。”

“我们这里不比你们那，要求还是比较严的，学习教育、考勤纪律、绩效考核、一日生活秩序，都是有板有眼。不过你当过兵，这些应该不算什么。”

陆湛给他介绍了监拘中心的具体运行情况，主要有三个中队，分别是监管中队、教化中队和后勤中队。

聂鑫的新角色就是监管中队的一员，中队分为六个组，每组三人。

一二三组做一班，四五六组做一班，轮流实行做一休一。

全中心一共十五个监区，每天执勤的三个组，各负责五个监区的巡控与督查。

“等会儿有个入职小培训，会有业务熟练、本领过硬的骨干过来，跟你讲解一下工作中的方法和遇到问题化解的窍门，分享他自己的经验做法，传授心得体会。”

陆湛让小聂先去宿舍把行李收拾妥当，再到三楼会议室等着，会有专人来辅导授课，帮助他这个菜鸟更好地熟悉岗位。

来人是监管中队一组的马师傅，他算是六个组里年纪最大的，已经四十五岁了。

据他自己说，已经在这个单位干了快二十年，形形色色的关押人员都见过不少，也经历过各种棘手的场面。

聂鑫跟他交流讨论了很久，也提出了自己的一些疑惑，老马都一一耐心给解答。

“在实际操作中，还是要结合现场情况再做判断，技多不压身。监控视频这块，你在原单位也都操作过，我们这边也是同一套系统。”

“是的，马师傅，主要还是你讲的关于突发疾病或者群体性事件的发现和发生，一旦遇上很不好处理，没有经验只会犯迷糊。”

“这都急不来的，所以每次三个组同时值班，可以多向干的时间长的同志学习请教，他们的经验丰富的很。遇到突发情况不要慌，按照预案细化，一步一步实施照做就可以了。”

“好的，谢谢马师傅，您的授课真是学到了，也为我解了不少疑惑。”

小聂谦虚地向老马做了个揖，然后准备去监控室看看，门禁卡和指纹已经有人带他都做过了。

他被分到了四组，今天刚好是四五六组值班，所以也算是第一天上班。

这里没有实习这一说，直接就过渡到新手阶段，岗位实践与学习相结合。

后勤中队分为伙食保障组、医疗救护组，以及综合行政岗。

其中医疗救护组是压力最大、任务最重的，每个收进来的人员，都要安排送医体检，查看是否有隐藏病患，在押期间还要时刻关注突发疾病。

不过现在也很缺人，除了缺专业诊断的医生，随行的小学徒和助手也很缺。

因为储存的医疗物资，有很多特殊的处理和维护要求，需要有人定期检查、修复和更换。

目前人手紧张的情况下，中心只能按照收押人员的健康等级和前科情况，将监拘人员分为“重轻缓”三类，实行“甲乙丙丁”四级管理，从而尽量控制和降低风险。

“你好，我是今天刚来报到上班的聂鑫，被分到了四组。”

“欢迎欢迎，我们组正缺人手呢，前面那个刚离职。”